|
| |
Пост N: 4
Зарегистрирован: 04.08.06
Рейтинг:
0
|
|
Отправлено: 04.08.06 19:22. Заголовок: Палки в колеса при попытке карьерного роста.
Поговорим о карьерном росте. Расскажу о том, как я тщетно пытался перейти в другой отдел. Итак: пару лет назад, просматривая очередной раз вакансии на нашем сайте я нашел подходящую. В то время ведущей кадровичкой по этой вакансии являлась Бархатова (ныне Терешонкова) Екатерина. Я ей позвонил и коротко рассказал о себе, при этом слушала она меня с интересом до тех пор, пока я не сказал ей, что в данный момент я работаю в Протеке. На что она предложила мне отправить ей свое резюме в электронном виде, что я и сделал использовав для отправки независимый почтовый сервер с функцией обратного уведомления. После отправки резюме прошло три недели, вакансия была закрыта, и только тогда я получил обратное уведомление от системы о том, что Бархатова (Терешонкова) просмотрела мое резюме. Тут же возник вопрос: Возможен ли реальный рост в Протеке, при условии, что действующий сотрудник не прибегает к помощи своего непосредственного руководителя? Сразу оговорюсь, что работал я на рядовой должности и претендовал на аналогичную должность предусматривавшую более высокую (на 100$) з/п. Второй раз я отправлял резюме спустя несколько месяцев на другую позицию к другой кадровичке, которая работала не в Терешонковском отделе. Мое резюме вообще не было просмотрено! Пожаловался на все это г-ну Кузнецову (по моему нач. отдела подготовки), на что Кузнецов открыто и ясно дал понять, что несмотря на соответствие моих анкетных данных требованиям, предъявляемым к соискателю, им проще найти человека с улицы, чем вступать в конфликт с начальником, и вообще, я обратился не по адресу. В то же время, видел, как люди из нашего подразделения хоть и с трудом, но все же переводятся в другой отдел. Одной даме начальник так трепал нервы, что она перевелась со слезами на глазах и сейчас получает те же деньги, что и у нас, только должность по другому называется. И вообще, самостоятельный переход на другую должность невозможен. Необходимо согласие начальника, как будто мы все его рабы. Если можете что-то прокомментировать буду рад почитать. Особенно интересно будет читать заметки Д.Зидена, так как считаю его более порядочным и честным, в отличие от Кузнецова.
|